19.5 C
São Paulo
terça-feira, 19 de novembro de 2024

TAG

Rafael José Pôncio

Carta de Capacidade de Processo: Uma Ferramenta de Excelência para a Gestão da Qualidade

A Carta de Capacidade de Processo, também conhecida como Gráfico de Capacidade de Processo ou simplesmente Cp/Cpk Chart, é uma ferramenta crucial na gestão da qualidade que ajuda as organizações a monitorarem e controlarem a variabilidade dos processos produtivos.

Gestão Enxuta: o Caminho para a Eficiência Empresarial

Na corrida pela eficiência e competitividade, as organizações estão constantemente buscando maneiras de otimizar seus processos e recursos. Nesse contexto, a Gestão Enxuta emergiu...

O dia do Fico: a semente da independência

Conhecendo um pouco mais sobre o Dia do Fico somos levados a nos perguntar: não deveríamos dar mais valor a esse momento tão importante da nossa história? Em 1922, quando se comemorou o centenário da independência - e do Dia do Fico - o 09 de janeiro tornou-se feriado nacional, mas somente naquele ano e de forma emblemática.

Passo a passo para fazer um Diagrama de Árvore

Deseja tomar decisões mais assertivas para o seu negócio? Conheça o Diagrama de Árvore, suas vantagens e como colocá-lo em prática.

Programa 5s: como funciona, benefícios e desafios

Descubra como o Programa 5S é na prática, quais as vantagens para o seu negócio e as principais dificuldades para a sua implementação.

Um guia prático de como fazer um mapa mental

O empreendedor tem uma cabeça borbulhando de ideias, porém organizar tudo para colocar em prática é um grande desafio. Mas, aprendendo como fazer um mapa mental este trabalho pode ser mais simples.

Conheça 11 Tipos de KPIs

KPI é a sigla em inglês para “Key Performance Indicator”, também conhecidos como KSI, “Key Success Indicator”, em português, indicadores-chave de desempenho. Na prática, são critérios utilizados pelas empresas para avaliar as ações e atividades realizadas.

Saiba tudo sobre a Espiral do Conhecimento de Nonaka e Takeuchi

A Espiral do Conhecimento ou SECI pode otimizar a transferência do conhecimento entre os colaboradores e assim impulsionar a inovação e o crescimento do seu negócio. A razão para isso é que, através deste modelo de gestão do conhecimento, é possível transmitir os aprendizados adquiridos através das experiências dos funcionários mais antigos para os mais novos de uma forma sistematizada.

Descubra o que é o toyotismo e as suas características

Em meio a cenários diversos é preciso inovar para alcançar os melhores resultados, e isso é o que o toyotismo nos ensina, pois este...

Latest news